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平昌县人民医院新中国成立以来医疗卫生工作所取得的成绩及典型经验
2019年09月30日 作者:魏凯  来源:院办公室  阅读:次 [关闭]

  在新中国即将迎来70华诞之际,在习近平新时代中国特色社会主义思想指导下,县人民医院的医疗卫生工作取得了辉煌的成绩,现将县人民医院所取得的成绩及典型经验报告如下:

  一、等级医院创建

  县人民医院成立于1950年5月,经历了解放后的诊所、无等级医院到等级医院的创建历程;

  1998年2月16日,“二级乙等”综合医院评审通过;

  2010年10月28日,“二级甲等”综合医院评审通过,2016年2月5日,通过“二级甲等”综合医院等级复查;

  2015年6月,通过了市卫生局专家组对创建“爱婴医院”的评审;2015年11月18日,通过国家级“爱婴医院”复核;

  2016年12月28日,被四川省卫生和计划生育委员会评为巴中市首家三星数字化医院;

  2017年1月9日,四川省卫生和计划生育委员会川卫发〔2017〕6号文件通知,平昌县人民医院(平昌县精神病医院实行两块牌子一班人员)通过国家“三级乙等”综合医院评审,正式成为平昌县首家“三级乙等”综合医院。医院布局分为新平院区和信义院区两个院区、共占地38050㎡(其中信义院区14511㎡,已于2016年3月开始启用,2016年9月28日全面启用),业务用房面积48258.8㎡(信义院区11577㎡);在建金宝新区马家坪院区。

  二、人员编制及科室设置

  编制床位850张(新平院区600张,信义院区250张),实际开放床位1100张;医院人员编制842人,在职在编588人,非编442人,临时(物管人员)161人,在岗职工1191人,其中卫生专业技术人员949人,正高19人,副高102人,中级158人。

  2016年9月28日,信义院区全面运行,妇科、产科、儿科、新生儿室、普外、普内、精神科等科室正式开诊,同时设有急诊分中心、手术室、麻醉科、检验科、放射科、功能科、超声科和其他相应配套科室。

  实行党总支领导下院长负责制和院科两级管理,设置60个科室或部门(其中行政职能科室22个,医疗业务科室38个)。

  三、医疗相关设备

  医院配备电子支气管镜系统、高清电视腹腔镜、数字X射线摄影系统DR、消化内镜工作站、医用钬激光治疗机、全自动生化分析仪、全自动免疫分析系统、鼻窦镜系统、彩色超声成像系统、超声刀系统、2013年12月25日,引进的美国GE公司1.5T超导MRI;2018年1月2日,引进飞利浦64排128层螺旋CT等高精尖医疗设备,能满足全县人民群众的治病需要。

  四、公立医院综合改革

  1、药品价格取消加成执行零利润

  2012年10月1日,积极推进公立医院改革,接省卫生厅通知,成为全省27个取消以药补医试点医院,正式启动取消以药补医试点工作,药品价格取消加成执行零利润;

  实施基本药物制度,加大基药和巴药采购比例;

  2016年3月16日,成为平昌县首家四川省内“异地就医即时结算定点医院”;

  2017年8月22日,中央电视台一套和十三套《朝闻天下》播出了一则新闻:《九成以上城市启动分级诊疗试点》其中就播放了平昌县人民医院专题片。

  2、取消公立医疗机构医用耗材加成

  2018年8月31日,取消公立医疗机构医用耗材加成,实行医用耗材零差率销售,同步调整医疗服务价格,切实减轻患者经济负担。

  3.人事薪酬制度改革

  2014年1月1日,医院进行人事薪酬制度改革,实行同岗同工同酬,制定二级分配方案(试行),在干部选用上,突破编制限制,实行竞聘上岗;按照同一指标考核同一工作岗位相同职责人员,实行绩效管理,按照“服务质量、医德医风、患者满意度、科研创新”等指标考核医护人员,做到多劳多得、优绩优酬。

  4.后勤服务社会化

  实行成本核算,进行精细化管理。对保洁、保安、收费、护工、洗涤、驾驶员等后勤保障工种全部打包承包给物业公司,进行后勤服务社会化,为医院“瘦身”;成立中央运输科为临床各科室住院、急诊患者陪检、转科、转院服务,受到患者及家属的认可,为群众提供多元化健康服务,坚持把医疗服务做到患者心上。

  5、分级诊疗

  医院加快实现“小病不出乡、大病不出县”的工作目标,建立基层首诊、双向转诊、急慢分治、上下联动的就医制度,与四川大学华西医院等7家三级医院和60家乡镇卫生院签订了双向转诊协议;与上级医院做好了“无缝”对接,确保病人转诊安全,同时督导临床科室双向转诊制度执行情况,协助临床转诊,不推诿病人,并建立了双向转诊病人登记信息。

  三、医疗保险

  2001年平昌县启动城镇职工医疗保险,2003年启动农民医疗保险;

  2009年11月启动城镇居民医疗保险;

  2014年医院严格执行市社保统筹政策,农村合作医疗和城镇医疗保险合为城乡居民医疗保险(新农合),实行预付制度,住院患者享受边住院边报销;

  2016年3月16日,成为巴中市首批异地就医即时结算定点单位,成功开通全国异地医保“一站式”结算,方便病人就医报销费用;

  2018年9月19日,平昌县医保基金费用智能审核管理分析平台医保智能审核系统在医院全面应用;

  四、健康扶贫诊疗

  2015年9月15日至11月13日,按照市、县统一安排,根据平昌县卫计局《平昌县医疗卫生精准扶贫实施方案》(平卫计发〔2015〕218号),积极做好精准扶贫工作,派遣专家医疗队4支共计24人,先后深入到青凤镇等15个乡镇、枫香村等51个贫困村,先后行程5500多公里;

  2017年7月26日,组建市级巡回医疗第6分队(平昌县人民医院),开展市级医疗队健康扶贫赴贫困村巡回诊疗,历时28天,到达31个贫困村,行程1000公里,完成2016年度全县建档立卡户在我院住院的费用补报;

  2018年7月25日,出资100余万元升级改造白云、中岭、石溪、青山、花井五个“三边”村卫生室,提升笔山千秋片区基层卫生服务能力建设。

  五、城乡对口支援

  2007年至今,自贡市第四人民医院院派出专家组6人进驻医院对口帮扶医院;

  2008年7月4日至今,海军军医大学第一附属医院(上海长海医院)派驻医疗专家队5-8人对口帮扶医院;

  2018年7月2日,浙江省青田县人民医院心血管内科副主任医师王建军来我院开展为期1年半东西部扶贫协作专业技术帮扶工作;

  甘孜州雅江县对口支援:2011年8月4日,派出第一批医疗队3人(何俊华、张艳辉、袁小平)到甘孜州雅江县对口支援,2012年7月,第二批医疗队2人(龚德胜、刘军胜);

  凉山州盐源县对口支援:2013年5月,派出第一批医疗队2人(徐聪、周渊),到凉山州盐源县基层卫生院参加为期六个月对口支援,2014年4月1日,第二批医疗队3人(何洪君、张黎明、王永鉴);2015年3月,第三批医疗队3人(王强、陈奎、杨珑伍);2016年3月,第四批医疗队3人(刘昀、刘权、苟运);2017年5月10日至2017年11月10日,第五批医疗队3人(曾越栋、李健、苟超);

  2012年4月至今,医院与乡镇卫生院开展对口支援工作。

  六、医疗援外工作

  2018年3月,接到援外医疗任务后,选派心血管内科副主任、副主任医师、副教授陈应辉在四川省国际交流中心进行八个月的援外医疗语言和外事培训,2019年4月21日,中国第八批援东帝汶医疗队1人(陈应辉)开展为期2年援外医疗服务。

  七、医共体建设

  2018年6月25日,与县妇幼保健计划生育服务中心、驷马镇中心卫生院建立医疗共同体,派出高年资医师与县妇幼保健计生服务中心、镇卫生院医师、患者建立医疗交流微信群。

  八、结对帮扶贫困户脱贫攻坚

  2010年4月30日至2012年12月31日,对响滩镇六门乡五马村开展“领导挂点,部门包村、干部帮户”帮扶规划,实施“联村帮扶”卫生扶贫和新农村建设;

  2013年5月30日,对笔山镇贫困村白云村开展“挂包帮”活动,选派第四批驻村干部安全发;2015年6月18日,王毅派驻白云村第一书记,2018年7月,党总支书记、院长刘学荣兼任驻村工作队第一队长、2018年7月,派驻村工作队队员魏旭东;2017年5月,非贫困村笔山镇中岭村派驻村第一书记王静兼驻村工作队队长和2018年7月,派驻村工作队队员杨阳;

  2017年12月10日,深入笔山镇5个村开展平昌县脱贫攻坚全覆盖督导工作;

  2018年7月,派驻笔山镇星斗村工作队队员于音、妇科主管护师;邱家镇柏院村驻村工作队队员张俊、信息科干事;白衣镇文昌社区驻村工作队队员蒋亮医学装备部干事、白衣镇云梯村驻村工作队队员艾民、财务部干事;

  医院300名干部职工与2个乡镇14个村(笔山镇白云村、中岭村;2019年3月21日,医院164名帮扶责任人与望京镇八柏村、大沟村、凤梁村、高桥村、栏杆村、麻石社区、南坝村、普新村、石街村、万平村、望京村、新梁村贫困户)结对帮扶,结对帮扶贫困户539户。

  九、医院能力建设

  2008年5月13日,住院大楼投入试运行;6月18日,住院部临床科室由8个扩分为11个,专业分科细化,加速专科建设;

  2008年6月11日,传染病区各项配套设施建设完成投入使用;

  2010年4月1日,中央扩大内需项目、精神病医院项目(信义院区)开工建设;2016年9月28日,信义院区全面运行,新平院区不再设妇科、产科、儿科、新生儿室和精神科;

  2010年4月30日,香港援助项目门诊医技综合楼开工建设;2012年7月25日,通过港方的竣工验收,8月20日,检验、功能、门诊系统相继搬入并投入使用,9月20日,内五科、内六科、内七科也相继搬入,10月28日妇科搬入新门诊;

  2011年120急救中心建设项目516万元投资计划已下达,业务用房将原门诊部改造,2013年已竣工验收运行,省卫生厅统一采购3台急救车投入使用;

  2018年7月2日,金宝新区马家坪院区门诊综合楼项目正式开工,国家投资4855万元、地方政府配套资金4855万元。

  十、医疗技术水平和科研

  巴中市级临床重点专科2个(心血管内科、神经外科),创建肿瘤内科、神经内科、消化内科、呼吸内科、内分泌科、普外科、泌尿外科、骨科、重症医学科为巴中市级临床重点专科。

  开展血管及骨关节三维成像、冠状造影与支架植入、心脏永久性起搏器安置、人工髋膝关节置换、经皮椎体后凸成形术、单切口腹腔镜技术、腹腔镜下直肠癌根治或全子宫切除、胸腹腔镜联合经颈胸腹三切口食道癌根治术、胸腔镜手术、白内障超声乳化及晶体植入、经皮肾钬激光碎石取石术、腔镜下甲状腺包块切除术、胃镜下黏膜(息肉)切除、纤支镜活检、超细埋线针技术、PICC置管术等三级医院技术项目。

  2016年9月27日,介入科介入手术正式开台,提高患者抢救成功率;

  1998年《非低张力胃双重对比技术的改进和诊断价值应用》荣获1998年度平昌县科学技术进步二等奖;

  2009年5月《急性胰腺炎的CT诊断价值》荣获2009年度平昌县科学技术进步二等奖;

  2013年12月12日,《生理性起搏技术救治重症心脏疾病的临床应用》荣获2012年度巴中市科学技术进步奖三等奖;

  2019年1月18日,血液内科加入四川大学华西医院血液专科联盟。

  十一、党建成绩

  2010年11月12日,开展了行政支部书记公推直选;

  2016年7月22日,吴毅、张洁、张静、李发平、张永恒、何光俊、白光平被县直工委授予“共产党员示范岗”称号;

  2018年6月,荣获中共巴中市委“巴中市先进党组织”称号;

  2018年6月,荣获共青团平昌县委员会“平昌县优秀团组织”。

  十二、先进模范人物

  2003年7月,王正寿被四川省委授予“全省防治非典型肺炎工作优秀工产党员”;

  2004年5月,刘学荣荣获“巴中市优秀青年岗位能手”称号;

  2008年2月28日,袁发明、曾祥熙荣获平昌县第三届“科技拔尖人才”称号;

  2008年9月19日,刘昀、王召玉奔赴青川县地震前线抗震救灾,全院职工在县红十字会的组织下,为灾区群众捐款20000.00余元;

  2013年9月6日,省卫生厅授予张桂华同志无偿献血奉献奖银奖、赵丽华同志无偿献血奉献奖铜奖、陈江同志无偿献血奉献奖铜奖;

  2014年4月18日,心内科主任、副主任医师张定宝被评为“第五批四川省基层(县级和乡镇)卫生拔尖人才”;

  2014年6月30日, 副院长张定宝荣获巴中市委“为民务实清廉型好干部”称号;

  2014年7月23日,儿科主治医师张轩菲获得巴中市儿童保健组竞赛一等奖;

  2014年11月18日,在县总工会组织的职工技能比赛中,熊毅、李标分别荣获气管插管比赛一等奖和二等奖,医院授予“优秀组织奖”称号;

  2015年神经外科主任袁小平被省人社厅、省卫计委联合表彰为对口支援先进个人;

  2016年7月26日,120急诊科护士杜静被网友誉为“平昌最美白衣天使”;

  2017年8月3日,产科护士戈星被网友誉为2017年最美丽的离开“巴中最美姑娘”;

  2017年11月10日,普通外科主任、副主任医师熊海荣获2017年度巴中市第四届“最美巴山健康卫士”称号;

  2018年8月21日,副院长、主任医师张定宝荣获四川省首届“新时代健康卫士”称号;

  2018年9月18日,党总支书记、院长刘学荣荣获四川省医院协会2017-2018年度县级医院管理优秀奖“优秀院长”称号;

  2018年10月,康复理疗科王韬荣获2018年巴中市基层中医药适宜技术技能竞赛二等奖;

  2019年5月26日,党总支书记、院长刘学荣被表彰为中国县域医院优秀院长;

  2019年5月27日,平昌县人民医院荣获巴中市排名第二的“巴中知名医院”称号,副院长张定宝、呼吸内科主任张炳辉、神经内科主任王华三位同志荣获“巴山名医”称号。

  十三、先进集体

  2010年10月,全县职工职业技能竞赛(护理静脉输液、医生紧急救护),获得一等奖、二等奖;

  2014年12月26日,卫生人才工作受到了卫生局的通报表彰并奖励现金10万元;

  2015年4月16日,护理部被评为“全国巾帼文明岗”称号;

  2015年医院被省人社厅、省卫计委联合表彰为2014年度对口支援先进单位;

  2016年4月28日,平昌县总工会主办的“劳动者之歌”职工歌咏比赛,医院代表队成功摘取“一等奖”桂冠,登上平昌县“五一”国际劳动节职工歌咏晚会颁奖台;

  2014年6月21日,体操团队获得全县2014职工工间操比赛三等奖;

  2016年5月3日,荣获2015年度“医疗精准扶贫诊疗服务先进单位”称号;

  2017年4月27日,参加首届“感恩杯”职工运动会,比赛取得团队第三名,象棋比赛分别取得单人第五名和第十四名,羽毛球比赛取得团体第五名,荣获“优秀组织奖”和“道德风尚奖”;

  2017年11月1日,荣获四川省医院协会“2017年度药剂科管理优秀奖”;

  2018年9月18日,荣获四川省医院协会“县级医院管理优秀奖”;

  2018年11月24日,由医学界主办的“第四届中国医院宣传年会暨第二届医疗品牌建设与传播高峰论坛”荣获“优胜奖”;

  十四、公共卫生应急

  保证各项公共卫生(如“非典”排查、三鹿奶粉婴幼儿排查、HN1甲流感、艾滋病、乙肝、梅毒防治)和政府指令性任务完成(如抗洪抢险救护队、卫生三下乡义诊、学生体检、征兵体检和招工体检),加大人防、物防、技防资金投入,完善应急预案,做好卫生应急人员培训和物资储备工作,完善医疗废物处置工作,无安全事件发生,做到零事故。

  十五、经验

  1、坚持党的领导

  医院在原党支部基础上,发展壮大到成立党总支委员会,下辖6个支部,强化党对医疗卫生工作的领导,充分发挥党员的先锋模范作用,牢固树立“四个意识”,坚定四个自信,做到两个维护。

  ①大力加强党风廉政建设

  ②扎实开展行风整治工作

  ③规范采购行为,加强流程监管

  ④加大院规院纪的督查力度

  ⑤强化专业委员会的管理职能

  2、重视人才队伍建设

  3、医院文化凝聚人心

  4、医疗护理是医院生命线

  ①抓政策宣传,强化质量管控意识

  ②抓依法执业,强化执业规范

  ③抓教育培训,强化业务能力

  ④抓制度规范,强化责任追究

  ⑤抓基础、环节、终末医疗质量管理,强化组织保障

  ⑥加强重点专科建设,突出特色

  ⑦严格医疗争议处理

  ⑧树立“大健康”理念

  

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